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文明单位创建标准
时间:2023年02月27日 信息来源:本站原创 作者:佚名 浏览量:


文明单位创建标准

1、组织领导有力,创建工作扎实。单位党组织自觉坚持“两手抓、两手都要硬”的方针,把创建工作摆上重要议事日程,计划周全、目标明确、措施具体、责任落实。领导班子团结协作、作风民主、开拓创新、勤政廉政、以身作则,在创建活动中发挥模范带头作用。单位内部层层落实创建工作责任制,全体员工普遍参与创建活动。积极开展军民共建、拥军优属,热心支持社会公益事业,努力为当地文明创建工作做出贡献。

2、思想教育深入,道德风尚良好。广泛开展理想信念教育,不断深化中国梦宣传教育,弘扬民族精神和时代精神。切实加强党的政治建设、思想建设、组织建设和作风建设,推动形成风清气正的干事创业环境。认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,“二十字”公民基本道德规范人人皆知,人人皆行。突出抓好诚信建设,坚决防止不守信用行为。高度重视对青年职工、青少年学生的思想道德教育,建立行之有效的工作机制。建立和完善志愿服务组织,积极组织志愿者服务活动。

3、学习风气浓厚,文体卫生先进。坚持对干部职工进行科学文化知识和业务技能培训,形成全员学习、终身学习、自觉学习的良好风尚。崇尚科学,反对迷信,倡导健康、文明的生活方式。推广普通话,规范语言文字用语。落实卫生防疫制度。坚持开展群众性文体活动,职工精神文化生活丰富多彩、健康向上。

4、内部管理民主,工作纪律严明。健全民主管理制度,落实务公开、政务公开等公开办事制度,坚持和完善职工代表大会和其他形式的企事业民主管理制度,保障职工的合法权益。社会治安综合治理措施落实,治安防范网络健全,民主法制教育经常化、制度化、单位内部治安状况良好,工作纪律严明,安全生产落实。领导干部无违法违纪案件,全体员工无严重违法、违纪案件及刑事案件,单位无交通、质量等重大安全责任事故,无“黄赌毒”等丑恶现象,无邪教活动。

5、内外环境优美,环保工作达标。内务管理规范有序,内外环境清洁整齐,无脏乱差现象,搞好绿化美化,为职工创造良好的工作生活环境。环保制度健全、措施落实。工业企业建立了切实有效的环境管理体系,环境宣传教育工作成效明显,环境污染控制指标达到国家环保标准。

6、业务水平领先,工作实绩显著。改革创新,锐意进取,科学管理,业绩突出。党政机关执政为民、廉洁高效、办事公道、依法行政、决策民主,群众满意度高。生产经营单位文明生产,诚信经营,经营指标居同行业前列。服务性单位工作规范,周到细致,优质高效。科研单位大兴研究之风,创新能力突出,科研成果丰硕。医疗卫生单位坚持以患者为中心,文明行医,医德高尚,医患关系和谐。新经济组织、新社会组织和新媒体依法诚信经营,勇于担当社会责任,积极履行社会义务,社会信誉良好。

7、完成各级文明委布置的重点工作。积极完成各级文明委在文明城市创建、未成年人思想道德建设、志愿服务、“讲文明、树新风”、文明交通等方面部署的各项重点工作任务。



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